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Beschäftigte gesucht zum Thema "Überstunden" für Magazin-Beitrag

Gesuch: bundesweit

Für einen Beitrag im Rahmen eines öffentlich-rechtlichen Wirtschaftsmagazins sind wir bundesweit auf der Suche nach berufstätigen Personen (m/w/d) aus Branchen, in denen häufig Überstunden anfallen wie z. B. personenbezogene Dienstleistungen aus dem Bereich Pflege und Krankenhaus, Logistik und technische Dienstleistungen.

Wir suchen:
Du solltest bereit sein, dich während eines Arbeitstages begleiten zu lassen und über deine Erfahrungen mit Überstunden zu sprechen. Uns interessiert, warum Überstunden entstehen, wie sie den Alltag beeinflussen und welche Auswirkungen sie auf Beruf, Familie und Freizeit haben. Der Beitrag will ausgewogen auch die Arbeitgeberperspektive beleuchten und verstehen.

Sie haben Ihren damaligen Arbeitsplatz wegen der Überstunden bereits verlassen oder sind deswegen krank geschrieben? Auch dann freuen wir uns über Ihre Nachricht. In diesem Fall könnten Sie uns rückblickend von Ihren Erfahrungen erzählen. Hilfreich wären Unterlagen, mit denen sich Ihre Schilderungen nachvollziehen lassen, etwa Arbeitszeitaufzeichnungen oder Dienstpläne. Ob eine Mitwirkung offen oder gegebenenfalls anonymisiert möglich ist, besprechen wir individuell.

Gedreht werden soll nun an einem Tag im Oktober 2026 nach Absprache mit dir. Selbstverständlich erhälst du eine angemessene Aufwandsentschädigung.

Neugierig geworden?
Oder kennst du Menschen aus deinem Freundes- und Bekanntenkreis, die interessiert sein könnten? Gerne stehen wir für deine Rückfragen zur Verfügung.

Bitte richte deine Bewerbung per Mail mit dem Betreff "Überstunden" unter Angabe der vollständigen Kontaktdaten (Vor-/Name, Adresse, Geburtsdatum, Festnetz-/Mobilnummer), ein paar Infos zu dir/deinem Beruf, deinen Erfahrungen mit Überstunden sowie aktuellen Farbfotos (Porträt- und Ganzkörperfotos) an:
Mail: redaktion@wecasting.de (Betreff: Überstunden)

Alle weiteren Details besprechen wir in einem direkten Telefonat.

23.09.2026 | Foto: KI generiert Jetzt bewerben Zurück zur Übersicht